年収300万円台の人が退職後に転職活動する時、必要なお金：自分用メモ
こんにちは、ヒロアキです。
めちゃくちゃ久しぶりの更新となってしまいました。
が、こんな感じでゆるーくブログ更新を続けていきたいと思います。笑
今日は自分用メモとして退職後に転職活動をする場合、払う必要のある税金などについて書きます。
完全に私のための記事なので、あまり役に立たないかもしれませんが、そこはご勘弁を。笑
※退職予定日は再来月末です。（2018年7月31日）
・住民税
DODA.jpによれば、
住民税は1月から12月までの1年間の所得に対して課された税額を、翌年6月から翌々年の5月までに「後払い」で納める仕組みとなっています。在職中は基本的に給与天引きによって納税しているため、住民税を納付していると意識できていないかもしれませんが、退職後は支払いの区切りである5月までの残額を自分で納めなければなりません。納税方法は退職の時期によって異なりますので注意しておきましょう。
という仕組みになっていますので、いつ退職するかで変わってきます。
私は再来月で退職する予定なので、
前年の所得に対して課された税額のうち、翌年5月までに納めるべき残額を、退職時に一括で支払うか分割で支払うか選択し、退職する会社に伝えます。一括の場合は、最終月の給与や退職金から住民税の納税額を天引きするなど、方法は会社と相談してみましょう。分割の場合は後日役所から送られてくる納税通知書に従って自分で支払います。
となります。
実際に計算してみます⬇︎
住民税はざっくり言うと、給与所得から所得控除を引いた金額に税率をかけた所得割額と誰しも平等に払う必要のある均等割額を足したものです。
まず所得割額ですが私の場合は、
2,236,400 − 868,472 ＝ 1,367,928
そして、住民税はだいたいどの自治体も10％なので、
1,367,928 × 0.1 ＝ 136,792円
となります。
次に均等割額ですが、こちらもどの自治体もだいたい5000円程度です。
なので最終的に払う金額は、141,792円です！
結構な額ですね( ；∀；)
・健康保険料
これに関しては、その人それぞれのライフスタイルによるので何とも言えませんが、基本的には1、任意継続制度を利用するか2、国民健康保険に入るかの二択になると思います。
恐らく一人暮らしの方でしたら、国民健康保険に入るのが安くすみます。
それ以外の方は場合によりますが、任意継続した方が良いと思います。
ご自分で調べてみて下さい。
私は任意継続の方がお得です。任意継続だと計算は単純に二倍となります。（今まで会社が払ってくれていた分も自分で払う必要があるため）
なので、計算すると⬇︎
10,200 × 2 ＝ 20,400円（一ヶ月あたりの金額）
ボディブローのように効いてくる金額ですね……
・年金
特別にiDeCoなどやらなければ、第一号被保険者として納税するだけです。
平成30年度は、16,340円（一ヶ月あたりの金額）です。
・所得税
DODA.jpによれば、
所得税はあらかじめ1年の総収入を想定し、それを月割りにして源泉徴収されています。したがって退職後に1カ月以上の失業期間（給与をもらっていない期間）があるなどの場合は、所得税を多く納めていることになります。もちろんその余分に支払った所得税は還付を受けることができますが、そのための手続きは年内に再就職したかどうかで異なります。
だそうなので、退職後に払う必要はありません。
・雇用保険
同じく、雇用保険は退職するので払う必要は無いです。
・その他
私は奨学金を毎月15,400円払っています。
また、携帯代も3,000円払っています。
実家暮らしなので、それ以外の固定費はありません。
もしかしたら、退職後は生活費をいくらか両親に渡すかもしれませんが…
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私は、今年中には転職したいと思っているので、そのシミュレーションのもとで以上の金額をまとめると、
141,792 ＋（20,400 ＋16,340 ＋ 15,400 ＋ 3,000）× 6ヶ月
＝ 472,632円！！
私にとっては、ボーナス以上のお金が必要になります(^_^;)
最低でもこれだけのお金が消え、これプラス6ヶ月分の生活費がなければいけません。
しかもこれ、今年中に転職できたら、の話です。
…
…
…
頑張ろう、転職
【売買報告】江の島アイランドスパってどうですか？【18/3/28】
こんにちは、ヒロアキです。
かなり久しぶりの更新となってしまいました(^_^;)
い、忙しかったんです…（いつもの言い訳）
さて、久しぶりに売買したのでその報告をします。
今日は、3291 飯田GHDを売りました。
その理由は、株主優待＆指標的に割安である点に惹かれて買ったので、権利付き最終日以降に保有する意義が失われてしまったから、というのが大きいです。
株主優待というのは、タイトルに書いた江の島アイランドスパの入館券です。
HPを見る限りではなかなか良さそうな施設なので、楽しみです(^○^)
他の売り理由として、単元保有にも関わらずPFに占める割合が10％ほどなので、個別リスクに対応することが少々難しいというのもあります。
直近の業績ですと、前年比割れは避けられなさそうですし…目先の株価としては心配でした。マイナス金利政策で、前年がむしろ良すぎただけなのかもしれませんけどね。
（KDDIの方がPFを占める割合は大きいですが、連続増配株である事とインフラ通信業である事を考えると、こちらの方が安心できます）
そして、近々退職をするので、予想外の出費に対応できるようキャッシュを持っておきたいというのもあります(^_^;)
一応、貯金だけで何とか賄えるはずなのですが……
退職関連で言うと、投資信託の積立金を10,000円→5,000円に減額しました。
理由は上記と同じで、キャッシュを保持したいからです。また、しばらく入金できないのはもちろん、むしろ出金する可能性が高いことを考えると、月々10,000円の積立はやりすぎのような気がします。
～MyPF～
CPが膨れ上がりましたね。
補填率もかなり高くなりました。
-3αを意識しても200％超え！
退職云々を考えなければ、今すぐにでも他の銘柄を買いたい気分です…
あきらかな機会損失ですね(^_^;)
では、これからも頑張っていきましょーう
ps:彼女とのデートって楽しいですね。行きたいところが段々無くなってきたら、アイランドスパにでも行きます(笑)
投信のアセットアロケーションを変更しました
こんばんは、ヒロアキです。
色々思うことがあり、投信のアセットアロケーションを変更しました。
今日はその報告をしたいと思います。
2月6日に大幅調整がありました。
その際、私の保有ファンドのニッセイ先進国株式がトラッキングエラーを出しました。
前からそういったことはあったので、とても気になり、ちょっと本腰を入れて投信に関して調べることにしました。
結果、私の出した結論は「資産均等型を主力ファンドにしよう」というものです。
理由は、どこかの投資資産の指数に対してトラッキングエラーが出たとしても、他の資産でカバー出来るのでは？と考えたからです。
私は、松井証券の投信工房で投信積み立てをおこなっています。
今までは、ニッセイ先進国株式を主力にしていたのですが、上記のようにトラッキングエラーを出してしまいました。
主力のファンドでそういったことがあると、とても不安になります。
こういった心理状況は、長期投資に不適切なので、何とか不安を払拭したかったです。
そこで、思い切ってアセットアロケーションを変更することにしました。
具体的には以下の通りです。
「eMAXIS Slim バランス」とは、8つの資産を均等に保有しているファンドです。
投信工房では、なぜかバランス型ファンドを組み入れるとリターンリスクが表示されないので、自分で見立てを立ててみました。
まず、8資産をバランス良く保有すると以下のようになります。
そして、私は「eMAXIS Slim バランス」以外の36％を
国内株式 7％
先進国株式 20％
国内債券 5％
先進国債券 4％
と振り分けているので、これを100％としてみなすと以下のようになります。
これらを計算すると、
リターン：5.7％
リスク：14.48％
となります。
以前のアセットアロケーションでは、リスクが11.1％だったので少々リスクコントロールに注意が必要ですが、まだ許容できる範囲です。
また、このアセットアロケーションにすることで、トラッキングエラーを心配する可能性が低くなったので、いくぶん精神的に余裕が出てきました。
今月から転職活動を再開するので、かなり忙しい状況です。
だからなのか、何だか煩雑な記事になってしまいましたが、こうしている時でも株式はその価値を高めています。
特に自分から働きかけなくてもその価値が上がる、それが株式投資の醍醐味だと思います。
そういう意味では、今回のアセットアロケーションのように、何も心配する必要が無いようなものに投資することが最も重要なのではないだろうか、と思うのです。
